本报讯  2020年12月16日下午，海南逸盛石化有限公司召开第三届一次职工代表大会，公司高管及部门负责人、职工代表共57人出席了此次会议。

　　大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。首先，工会主席孙丹和HSE部副经理杨高波分别向职工代表报告了2020年度工会全年工作和2020年度企业安全工作，并对报告中涉及的数据和内容作了说明。

　　大会第二项，审议人事制度修订与宿舍管理制度修订内容。2020年，行政人事部陆续对《员工聘用制度》、《培训管理办法》、《考勤管理制度》、《薪资管理制度》、《员工奖惩管理制度》、《员工福利管理办法》、《任免、调迁与离职等管理制度》、《出差管理办法》八项人事制度和《宿舍管理制度》进行了修订，共涉及18项条款，均与员工切身利益相关。会前一个月，经由职工代表充分酝酿，广泛征集员工意见与建议。会上，行政人事部主任李阮飞解读修订条款后，与会53名职工代表通过举手表决方式，全票通过审议内容。

　　大会第三项，答复职工代表提案。会前，共收集17条职工代表提案，涉及员工福利、劳动保护、子女上学、食堂等内容，相关部门经讨论均已给予答复。会上，行政部、HSE部和财务部负责人依次向职工代表面对面解读了答复内容。

　　大会最后一项，总经理讲话。宋晓军总经理首先肯定了职工代表大会对于实行企业民主管理和职工行使民主权力的意义和作用，并希望海南逸盛员工积极参与到企业管理中。然后，他分别从经营情况、安全工作和新项目三方面，通报了公司整体运营情况。最后，宋晓军从之前答复的员工提案说起，结合员工实际情况，进一步说明公司实施程序，并推心置腹地给出了建议。